Hoe ziet je dag eruit?
Ben jij een communicatieve people manager en heb je voeling met de ruime technische sector? Word je warm van projectmanagement? Zin om te komen werken in een organisatie waar iedereen zich thuis voelt & de ruimte krijgt om eigen accenten te leggen in het werk? Dan hopen wij je binnenkort welkom te heten als onze nieuwe Sectorbeheerder Ruimte!
Als sectorbeheerder Ruimte leid je diverse teams binnen de sector, waaronder Patrimonium, Openbare werken & Mobiliteit, Uitvoering en Ruimtelijke ordening & Milieu. Je stuurt op mensen, middelen en inhoud en je bent verantwoordelijk voor de strategische planning en budgetten, alsook voor beleidsontwikkeling en de implementatie ervan.
Als leidinggevende bewaak je eenheid en kwaliteit in de teams, faciliteer je samenwerking en bevorder je innovatie. Je staat in voor het opvolgen van ontwikkelingen op gebied van gemeentelijke infrastructuur, ruimtelijke plannen en vergunningsbeleid, altijd met het oog op het duurzaam uitbouwen en onderhouden van het gemeentelijk patrimonium en de gemeentelijke infrastructuur.
Extern onderhoud je contacten en vertegenwoordig je het lokaal bestuur. Als lid van het managementteam werk je samen aan organisatiebrede thema's en efficiëntieverhoging. Met leiding over een 25-tal personen, rapporteer je rechtstreeks aan de algemeen directeur.
Maak impact en versterk ons team!
Wie zoeken we?
-
Je bent een communicatieve people manager die de sector Ruimte gestructureerd en planmatig in beweging kan zetten. Je brengt de teams van de sector op één lijn en stimuleert een goede samenwerking tussen de medewerkers van de eigen sector maar ook over de sector heen.
-
Je bent een krak in projectmanagement en bewaakt tijdens een project de voortgang & de gemaakte beslissingen op een pragmatische manier.
-
Je hebt bij voorkeur een generalistische kennis over- maar vooral voeling met de ruimte technische sector
-
Je kan je vinden in de organisatiewaarden van het lokaal bestuur Haacht (gelijke behandeling, correctheid, integriteit, betrouwbaarheid en collegialiteit) en integreert ze in visievorming en projecten.
Aan welke voorwaarden moet je voldoen?
-
In het bezit zijn van een masterdiploma, diploma van het universitair onderwijs of hiermee gelijkgesteld/gelijkwaardig diploma en 3 jaar relevante beroepservaring, waarvan minstens 3 jaar hiërarchisch leidinggevende beroepservaring of minstens 3 jaar beroepservaring met complex projectleiderschap, voor beiden verworven in de laatste 8 jaren van de loopbaan.
of
-
In het bezit zijn van minstens 6 jaar relevante beroepservaring waarvan minstens 6 jaar hiërarchisch leidinggevende beroepservaring of minstens 6 jaar beroepservaring met complex projectleiderschap, voor beiden verworven in de laatste 8 jaren van de loopbaan.
Kandidaten die niet in het bezit zijn van het masterdiploma, dienen bijkomend te slagen voor een capaciteitsproef op masterniveau alvorens ze kunnen deelnemen aan de procedure.
Niet meer bewaren